殷温娇 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 2017

导演: 杨建东

剧情介绍

  2005年3月31日,殷雪梅老师在护送学生途中,为救助遇险学生,不幸以身殉职。根据这一真实而感人事迹,常州市委宣传部、市文化局、江苏联众文化传媒有限公司与北京中国电影集团第一电影制片有限公司联合摄制彩色故事影片《殷雪梅》。全片立足“殷雪梅是英雄,更是个平凡的人”这一主题,还原了一个平凡而又伟大的教师形象,以真实、朴实、亲切、感人的拍摄手法再现了殷雪梅普通、善良、敬业的一生,反映了她由一名代课教师成长为市级教学能手、小学高级教师,多年如一日,立足本职、无私奉献,对党和人民的教育事业无限忠诚的光辉一生。她用平凡言行和生命壮举,给社会留下了一笔宝贵的精神财富,她的精神跳动着我们这个时代最为和谐的音符,响应了真、善、美的呼唤。

评论:

  • 殷雅柔 1小时前 :

    是我喜欢的电影风格,活泼,清新。颜控喜欢的电影。

  • 荀从安 7小时前 :

    没端住的架子-09/18/21 at AMC Garden State 16

  • 馨钰 0小时前 :

    里面有一闪而过的我喜欢的实验代餐,好久没看到了有爽到。这个故事走向,还好是拍成了这个没有人味的冷淡风格,不然我真的看不下去

  • 玄笑槐 9小时前 :

    不如原著。高潮根本没起来。整个故事没有故事的样子,像是一个个小品衔接起来。

  • 震辰 9小时前 :

    保罗施拉德擅长用对话做人物状态,这两年的电影都有对伤痕的救赎,但表现出来却浅显了许多,心理惊悚可不是他擅长做的啊。搞下来,台词和心理推动都不太好

  • 水含巧 7小时前 :

    给五星!在sg影院看的第一部电影,没字幕也能猜得八九不离十,很好笑很甜很虐狗

  • 薇静 7小时前 :

    亚洲人真心欣赏不来欧美纯爱电影,没有共鸣,一票这类题材的豆瓣评分都不高,不过我还是喜欢《爱乐之城》

  • 滑莎莉 6小时前 :

    好久没看小妞电影了,还蛮有意思的。男主角好帅,可是演技不太行,有点木头美人的感觉

  • 璩向雁 0小时前 :

    以职场同事兼对手为切入点的恋爱戏比较少见。男女主相貌虽一般但胜在CP感还不错。

  • 祁小凌 6小时前 :

    主角在伊拉克的过去不由自主地让人想到施罗德前作《第一归正会》。可惜这次没有个有趣、新鲜的想法,没有耐人寻味的人物。况且主人公的过往、外在冷静、叙事的一般套路以及不最亮眼的结局,令人失望。

  • 葛依风 2小时前 :

    中规中矩吧,没有很惊艳,但不是烂片,演员演技实力还是在的,其他的没有想象中的那么好。

  • 零翠绿 4小时前 :

    聲音和音樂營造出足夠迷人和有效的氣氛與情緒可以讓弱情節的藝術電影有更寬闊的更多維度的思考與想象空間。

  • 清白秋 2小时前 :

    这本书告诉我们,阶级不同的人,就别一头栽进去了,决对没有好下场。别说是夫妻爱人了,就连做朋友都难。阶级不同注定了,价值观,消费观各种观都不和,最初的激情消耗完了,还剩下什么,只能是各执己见的争吵了!

  • 莉栀 5小时前 :

    被原著吸引过来的。感觉这个改编蛮成功,剧情快起来了,无关的人物也去掉了一些。但俩人的演技真的不咋地。

  • 水香之 7小时前 :

    这个世界需要小妞电影啦,还蛮赏心悦目的,这个评分不用来评价剧作,记录一下舒心程度。

  • 骏嘉 6小时前 :

    还不错,男主太性感了哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈,结局有点硬凹…剧中有一些地方忍不住姨母笑哈哈哈哈哈哈

  • 纵涵意 1小时前 :

    我就爱看这样的电影🙉🙉🙉还有最后的音乐stay 100(swim team ft luna)挺好听就是网易云上没有

  • 糜天蓝 6小时前 :

    办公室恋情,一男一女表面敌视内心喜欢的瞎折腾故事,有几个笑点,能笑出来但不够好,至于感情方面的戏,我对此无动于衷,个人认为这方面比较失败。影片的质量就像鸡肋,可以看,但看了也没啥意思,尤其是我对女主喜欢不起来,男主倒还有一丢丢好感。我给3星6.2分,删掉了!

  • 雅妍 2小时前 :

    (补标记)完成度不错。但是我没有找到看书时候那种感觉。书里两个主角虽然很贱,但是也很可爱。两人之间有真chemistry。这个男主太木头了,没感觉。|真的找了Lucy Hale演Lucy。这个选角很spot on。书里一直说Lucy特别特别矮,只有一米五几。Lucy Hale跟她叫一样的名字,也一样矮,还一样虽然矮但喜欢装得凶巴巴。男主就没那么符合我的想象了,就是随便按照言情小说封面找了一个。

  • 晨家 4小时前 :

    cliché,很多地方情感处理得有点尴尬,看得我有点脚趾扣地

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved